Wil jij jouw Windows expertise inzetten in een omgeving waar veiligheid en betrouwbaarheid cruciaal zijn? Bij DICTU werk je binnen het domein Vertrouwelijke Informatie voor onze opdrachtgever de Rijksdienst voor Identiteitsgegevens (RvIG). Hier draait alles om registers met de hoogste eisen aan beschikbaarheid, security en stabiliteit. In onze Linux first infrastructuur ben jij dé Windows specialist die automatiseert, onderhoudt en vernieuwt. Zo draag je direct bij aan veilige en toekomstbestendige digitale identiteiten voor Nederland.
Functieomschrijving
Als Windows Platform Engineer zorg je dat de Windows infrastructuur binnen ons RvIG domein continu voldoet aan strikte kwaliteit- en veiligheidseisen. Je combineert beheer met een duidelijke DevOps mentaliteit: automatiseren waar het kan, optimaliseren waar het moet.
Periodiek vervul je de rol van beheerder van de dag: je bewaakt de omgeving en pakt incidenten direct op. Daarbij ligt je focus niet alleen op oplossen, maar juist op structureel verbeteren en vernieuwen.
Je werkzaamheden zijn onder andere:
Tot slot is het goed om te weten dat consignatiediensten, waarbij je buiten kantooruren oproepbaar bent, onderdeel uitmaken van deze functie. Dit is belangrijk omdat de omgeving 24/7 operationeel is.
Daarnaast werk je in een air-gapped omgeving, wat extra zorgvuldigheid, discipline en creativiteit vereist bij het beheren en verbeteren van onze platformen.
Wat verwachten we van jou
Om voor deze functie in aanmerking te komen, verwachten we dat je:
Daarnaast maak je nog meer kans wanneer je ook:
De competenties die wij zoeken voor deze rol, zijn:
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Wat bieden we jou
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB (16,5% van je bruto jaarsalaris) bestaat uit geld en tijd. Hiermee stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen op basis van je eigen wensen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Maar ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei- en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Daarnaast kom je terecht in een leuk team, waar samenwerking en kennisdelen centraal staan. Er is volop ruimte om je verder te verdiepen, ook in andere technieken en DevOps werkwijzen, zodat je niet alleen bijdraagt aan de stabiliteit van vandaag, maar ook blijft groeien richting de oplossingen van morgen.
Bijzonderheden
Na sluitingsdatum zullen de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar zijn. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.
Ook een assessment kan onderdeel zijn van het selectieproces. Ben je nieuw bij DICTU? Dan is de intentie om, na de periode van een tijdelijke arbeidsovereenkomst, de overeenkomst voor onbepaalde tijd voort te zetten.
Tot slot vinden wij het belangrijk om een diverse en inclusieve organisatie te zijn. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. We streven naar een cultuur van gelijkwaardigheid en van veiligheid, waar je kunt zijn wie je bent. Waar je ingezet wordt op je unieke kwaliteiten en waar je gestimuleerd wordt om je talenten verder te ontwikkelen. We willen dat onze organisatie een nog betere afspiegeling van de maatschappij is en daarom nodigen wij eenieder uit om te solliciteren!
Sluiten jouw werkervaring en ambities goed aan op deze vacature? Dan zien we jouw sollicitatie graag tegemoet!
Tip: geef in je motivatiebrief concrete voorbeelden die jouw competenties onderbouwen!
DICTU maakt dat het werkt, werk jij mee?
Voor meer informatie over de vacature graag contact opnemen met: Erik van der Hout – 06 15100100
Reageer op de vacature door een sollicitatiebrief en cv te mailen. Je ontvangt een bevestiging. Wij beoordelen je brief en cv. Per telefoon hoor je of je uitgenodigd wordt voor een gesprek en per mail hoor je of je bent afgewezen.
Het eerste gesprek is online en vindt plaats via Teams. We bellen je om een afspraak te maken voor het gesprek. Daarna ontvang je per mail een uitnodiging met de datum, tijdstip en de Teams link. Het gesprek kan ook op kantoor plaatsvinden.
Als je door bent naar de volgende ronde, volgt er een online assessment, dit is verplicht. Het assessmentbureau stuurt een mail met een link naar een beveiligde omgeving. Daar vul je een online vragenlijst in. Daarna volgt telefonisch nog een persoonlijk gesprek met een medewerker van het assessmentbureau om de resultaten te bespreken.
Hierna volgt het tweede gesprek. Dit gesprek is altijd op locatie. We bellen je opnieuw om een afspraak te maken. Je ontvangt ter bevestiging een mail met de datum, tijdstip en locatie.
Als er van beiden kanten een match is, volgt het arbeidsvoorwaardengesprek.